arbeit plus Vorarlberg

Das Netzwerk für soziale Unternehmen

Das Netzwerk arbeit plus – Soziale Unternehmen Vorarlberg setzt sich für eine bedürfnisgerechte, die Gesundheit erhaltende und existenzsichernde Beschäftigung, für gesellschaftliche Teilhabe und damit für eine Neudefinition, Neuverteilung und Neubewertung von Arbeit ein. Die Sozialen Unternehmen im Netzwerk unterstützen Menschen beim Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. arbeit plus vernetzt, stärkt und vertritt die Mitgliedsorganisationen, um nachhaltige Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen.

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arbeit plus Tirol - Überblick Unternehmen und Angebot

Chancen

Gemeinsam Chancen schaffen

Menschen nachhaltig unterstützen

Arbeitsmarkt sozial gestalten

Starke betriebe

Starke chancen

Wir sind ein Netzwerk sozial engagierter gemeinnütziger Unternehmen mit dem Fokus auf Beratung, Qualifizierung und Beschäftigung. Die Sozialen Unternehmen eröffnen Menschen mit erschwertem Zugang zum Arbeitsmarkt neue Perspektiven. Sie bieten befristete Arbeitsplätze, Qualifizierungen und individuelle Unterstützung, um den Wiedereinstieg ins Berufsleben zu erleichtern. Durch ihre Arbeit leisten sie einen wertvollen Beitrag zur sozialen und wirtschaftlichen Integration.

Eine Frau packt in einem Lagerhaus einen Karton.
Ein Mann mit Bart arbeitet in einer Fabrik.
Eine Person lötet ein elektronisches Gerät mit einem Lötkolben.
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Gemeinsam schaffen wir Chancen für einen fairen und inklusiven Arbeitsmarkt.

AKTUELLES

Arbeitsmarktpolitische Zielvorgaben der BMin Korinna Schumann

13. November 2026
Die Bedeutung arbeitsmarktpolitischer Beratungs- und Beschäftigungsprojekte heben auch die arbeitsmarktpolitischen Zielvorgaben von BMin Korinna Schumann. Soziale Unternehmen wie die Mitgliedsbetriebe von arbeit plus Vorarlberg ermöglichen Arbeits- und Lernerfahrungen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur sozialen Integration. "Diese Angebote gilt es weiterzuentwickeln und noch stärker mit dem ersten Arbeitsmarkt zu verknüpfen." - über diesen Auftrag an die Arbeitsmarktpolitik freuen wir uns besonders.

Schlüsselkräfte stärken, Perspektiven schaffen: Start des Lehrgangs für Arbeitsanleitung 2026/27

6. November 2026
Mit dem Beginn des neuen Ausbildungsdurchgangs am 5. November 2026 setzt arbeit plus Vorarlberg gemeinsam mit der Volkshochschule Götzis ein starkes Zeichen für Qualität, Wertschätzung und Professionalität in der Umsetzung der Arbeitsmarktpolitik. Der L ehrgang für Arbeitsanleitung in sozialökonomischen Betrieben 2026/27 qualifiziert Schlüsselkräfte, die tagtäglich eine der wertvollsten Aufgaben unserer Gesellschaft übernehmen: Menschen auf ihrem Weg zurück in den regulären Arbeitsmarkt zu begleiten und anzuleiten.

Sozialhilfe 2026: Integration bewirkt MEHR als Kürzungen

2. November 2026
„Menschen in schwierigen Lebenslagen wollen arbeiten – doch für eine nachhaltige Integration braucht es mehr als Druck: Eine armutsfeste Existenzsicherung und schrittweise, niederschwellige Beschäftigungsangebote sind die Schlüssel zum Erfolg.“ Ulli Schmid-Santer, Geschäftsführerin von arbeit plus Vorarlberg Die laufende Debatte um die Reform der Sozialhilfe rückt häufig vermeintlichen Missbrauch und Verschärfungen in den Vordergrund. Die Praxiserfahrungen der gemeinnützigen Sozialen Unternehmen im Netzwerk von arbeit plus zeichnen jedoch ein eindeutiges Bild: Die allermeisten Menschen im Sozialhilfebezug wollen arbeiten . Damit der Wiedereinstieg nachhaltig gelingt, braucht es eine armutsfeste Existenzsicherung und niederschwellige, stufenweise Angebote . Die Sozialhilfe-Reform ist in Arbeit, der Entwurf zur "Sozialhilfe NEU" soll nach der Begutachtung im November 2026 beschlossen werden. arbeit plus macht zehn Reformvorschläge , von armutsfesten Leistungen über Case Management bis zu einer längerfristigen Beschäftigungsmöglichkeit am zweiten Arbeitsmarkt und hat ein Themenpapier zur Wechselwirkung von Sozialhilfe und Arbeitsmarktintegration ausgearbeitet. 
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Engagierte Unterstützung

für soziale Unternehmen

arbeit plus Vorarlberg unterstützt die Mitgliedsorganisationen durch Vernetzung, Beratung und Interessensvertretung. Wir setzen uns für gute Arbeit für Alle ein, fördern den Austausch zwischen Betrieben und Politik und entwickeln innovative Konzepte, um nachhaltige Beschäftigung zu ermöglichen.

Über uns

Wissen erweitern

Zukunft sichern

Gezielte Weiterbildungsangebote helfen Sozialen Unternehmen und ihren Mitarbeiter:innen sich weiterzuentwickeln und den steigenden Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden. Unsere Fortbildungen vermitteln praxisnahes Wissen und stärken Fachkräfte in ihrer täglichen Arbeit.

Zu den Fortbildungen